携同道、走正道
企业目标：打造中国家居建材行业最大的互惠平台
企业精神：勇于创新，不畏艰难，敢于挑战
企业使命：让每个人都能享受美好居家生活
实事求是、注重连接、与时俱进
团队管理：尊重个性 正面激励 全面施展 发挥潜能
执行要求：定目标 制计划 尽全力 多总结 求提高 接地气
做人要求：独立思考 善于创新 诚实守信 勤于沟通
自有IP - 广小创
广小创的头部顶端以“广”字为设计原型，与树苗形象相结
合，在体现“广创”标志的同时，给予人以希望、生机和新
生，代表广创科技成立不久，正以蓬勃向上的态势茁壮成长；
广小创的脸部结合智能机器人与家居房屋的设计要素，整体
以房屋建筑为主体外形，体现广创科技有限公司主体业务为
家居行业；身体部分的胸前以团结为设计理念，采用手手相
支的设计，体现广创全体员工团结一心，相互支持，为了广
创科技有限公司更美好的未来而一致奋斗。
企业责任
2022年疫情期间成都市因新增阳性病例增
幅数量不断，进行全城封闭式管理，公司
向簇桥街办顺和社区捐赠防疫物资，包含
了矿泉水、方便面、消毒液、消毒凝胶、
医用N95口罩等用于支援战斗在成都市疫
情防控工作的一线工作人员。
2022年8月30日西充抽调大量医护工作者
支援南充抗疫，医护人员超负荷运转。 在
40℃的气温下，我司南充分部派代表，慰
问一线工作者，走访了8个高速路口，1个
检测点，行程200公里，捐赠物资8吨多。
员工福利
每逢佳节，为了感谢各岗位员工平日的辛勤
付出，集团秉承一贯传统，为全体员工精心
准备了象征着平安与团圆的节日福利，送上
浓浓的关爱和满满的祝福，公司坚持以人为
本的企业文化，让员工们感受家庭般的温暖，
为推动公司发展增添了动力。
定期团建
为了加强公司企业文化建设，丰富员工业余生活，舒缓工作压力，促进同事间的沟通交流，并进一
步增强团队的凝聚力，公司每年定期举行团建活动。
定期举办公司内部文化活动
公司定期举办公司内部文化活动。
每年年末，公司通过举行年会集结全体员工，表彰优秀、激发士气，深化公司与
员工之间的感情，加强彼此之间的信任。每年年会上，大家共同回顾过去一年的
工作成果，分享成功与经验，同时也为来年的工作规划指明方向。
在各种文化活动中，员工们可以更加深入地了解彼此，增进友谊，同时也能更好
的感受企业价值观、社会责任感、企业使命等企业文化